Met meer dan 25 jaar ervaring binnen zakelijke dienstverlening en de (semi)publieke sector help ik organisaties richting te geven aan verandering. Mijn aanpak is pragmatisch, mensgericht en resultaat gedreven.
Meer weten? Lees verder over mijn aanpak of neem direct contact op.
Ik ben een energieke en resultaatgerichte interim- & programmamanager, met ruime ervaring in organisatieverandering en strategie executie. Ik werk voor organisaties die willen vernieuwen of moeten verbeteren. Daarbij combineer ik een zakelijke blik met oprechte aandacht voor mensen.
Ik heb een bewezen trackrecord in het opschalen, professionaliseren en positioneren van bedrijven, zowel binnen het corporate als het (groot) MKB segment. Mijn kracht ligt in het verbinden van strategie en uitvoering en in het bouwen van teams die blijvend resultaat boeken. Ik geloof in samenwerking, ben stimulerend en motiverend voor mensen, sta open voor feedback en ben gericht op gezamenlijke groei. Duidelijke doelen, actiegerichte uitvoering en directe communicatie vormen de kern van mijn leiderschap. Daarnaast geloof ik dat verandering alleen duurzaam is als medewerkers begrijpen waarom die nodig is en zelf eigenaarschap nemen.
Na leidinggevende rollen bij o.a. Rabobank, ING en Nationale-Nederlanden werk ik sinds 2021 als zelfstandig interimmanager en adviseur binnen verschillende sectoren. Ik help bedrijven en maatschappelijke organisaties om structuur aan te brengen, focus te creëren en transities succesvol te realiseren.
Ik woon in Haarlem, ben getrouwd en vader van 2 kinderen. Ik heb Ondernemingsrecht gestudeerd. Ik sport graag (bootcamp, tennis en golf) en ben het liefst veel buiten. Daarnaast ben ik als bestuurder en toezichthouder actief bij verschillende maatschappelijke organisaties.
Interim management, Programma- & Projectmanagement en Strategische verandertrajecten
Elke organisatie kent momenten waarop verandering nodig is. Of het nu gaat om groei, digitalisering of herstructurering — ik help bij het bepalen van richting en het realiseren van blijvend resultaat.
Interim Management
Tijdelijke leiding in een fase van verandering.
Ik breng rust, overzicht en daadkracht.
Met focus op resultaten, medewerkers en continuïteit van de operatie.
Programma- & Projectmanagement
Ik ontwerp en leid veranderprogramma’s — van strategie tot uitvoering.
Mijn aanpak combineert structuur, heldere communicatie en draagvlak, zodat veranderingen beklijven.
Strategische verandertrajecten voor het verbeteren van klantervaringen en procesoptimalisaties
Technologie is pas waardevol als het werkt voor de organisatie.
Ik begeleid trajecten die klantgerichtheid, efficiency, kwaliteit en wendbaarheid versterken.
Teamontwikkeling en Leiderschap
Verandering begint bij mensen.
Ik help managementteams en professionals om beter samen te werken, verantwoordelijkheid te nemen en resultaten te verbeteren.
Met mijn uitgebreide praktijkervaring, brede branchekennis en het vermogen om zelfstandig te opereren, breng ik snel helderheid en richting in elke situatie. Mijn netwerk levert extra waarde bij het samenstellen van het juiste team voor succes.
Verandering vraagt richting, structuur en focus. Mijn werkwijze is nuchter en doelgericht: inzicht krijgen, koers bepalen en doen wat nodig is.
Analyse & inzicht: snel begrijpen wat er speelt — in strategie, processen en samenwerking.
Koers & prioriteit: bepalen waar de organisatie naartoe wil en wat daarvoor nodig is.
Betrekken & bouwen: mensen meenemen en eigenaarschap creëren.
Executie: uitvoeren, bijsturen en zorgen dat verbeteringen blijven werken.
Ik geloof in verandering die blijft. Geen losse projecten, maar structurele verbetering.
Mijn stijl is open en praktisch: ik zeg waar het op staat, maak complexe zaken eenvoudig en houd focus op resultaat.
Als interimmanager voor organisatieverandering combineer ik strategisch inzicht met uitvoeringskracht. Of het nu gaat om digitale transformatie, een reorganisatie of prestatieverbetering — ik help organisaties duurzaam vooruit.
Leiderschaps Transformatie Programma (Foundation for Natural Leadership)
Leergang Leiderschap in Transities (TwynstraGudde)
Leergang Toezicht ‘Nieuwe Stijl’ voor toezichthoudende rollen bij goede doelen, culturele instellingen en fondsen (Ebbinge)
Leading Digital Transformation & Innovation (INSEAD)
Rabobank Senior Management Programma (London Business School)
Bachelor in Marketing (NIMA A & B)
Lean Black Belt
Ondernemingsrecht
Wil je een open en vrijblijvend gesprek over een verandertraject, digitaliseringsvraagstuk of tijdelijke versterking in je organisatie? Neem contact met mij op!
